In de twaalf jaar dat ik bij de Jong & laan werk heb ik verschillende trainingen gevolgd, waaronder:
- Cursus erfrecht
- Bedrijfsopvolgingsregeling
- Ontbinding van rechtspersonen
Niet alleen in deze trainingen, maar ook door het bijwonen van de Fiscale Kring, de Summercourse en het volgen van het Personal Development programma vergroot ik mijn kennis en vaardigheden.
Fiscale kring
Eén keer per kwartaal is er een Fiscale kring. Daar zijn alle (junior) fiscalisten aanwezig en behandelen we fiscale onderwerpen die op dat moment spelen. Denk hierbij aan:
- Een nieuw wetsvoorstel
- Wijzigingen in verwerking van onze pakketten
- Een eigen casus
Met meerdere collega’s kijk je vanuit verschillende invalshoeken naar een casus, wat soms tot verrassende oplossingen leidt.
Summercourse
"De Summercourse is heel leerzaam, maar ook heel leuk om zo met elkaar aan de slag te gaan."
De Summercourse vindt meestal in juni plaats. Dan verblijven we twee dagen (inclusief overnachting) op een externe locatie, waar we intensief met elkaar diverse (educatieve) onderwerpen behandelen. Een voorbeeld van zo’n onderwerp is lucratief belang.
Personal Development programma
Daarnaast heb ik het Personal Development programma gevolgd. Een intensief programma van 1,5 jaar, waarin je samen met zeven collega’s van verschillende vestigingen en disciplines je specifiek richt op jouw persoonlijke ontwikkeling. Er kwamen onderwerpen aanbod als:
- Effectief communiceren
- Timemanagement
- Klantgericht werken
- Commerciële tips
Ik heb dit programma gevolgd met een ontzettend fijne groep collega’s, waarbij we open en eerlijk naar elkaar konden zijn en ervaringen konden delen. Dit was erg leerzaam. Ik raad het iedereen aan om dit programma te volgen!
Young Development programma
Naast het Personal Development programma is er ook nog een Young Development programma. Dit betreft een programma waarbij persoonlijke ontwikkeling voor beginnende werknemers centraal staat. Collega Anouk Lichtendonk licht haar ervaring toe in haar blog.
Heel fijn dat de Jong & Laan zo actief bezig is met opleiden. Het houdt mij en mijn collega’s scherp en onze kennis op niveau!
Wil je meer informatie over de opleidingsmogelijkheden binnen de Jong & Laan? Neem gerust contact met mij op. Ook de afdeling Opleiding & Training kan je natuurlijk van informatie voorzien.
Door 