Wat dit voor jou betekent als je bij de Jong & Laan werkt
Heel simpel, je werk wordt inhoudelijker, breder en betekenisvoller.
Duurzaamheid is namelijk geen los project meer. Het zit in alles: van jaarrekeningen tot adviesgesprekken en van risicoanalyses tot strategische keuzes.
Dat levert jou op:
-
Meer inhoud en uitdaging; omdat je verder kijkt dan cijfers.
-
Meer gesprekken die ertoe doen; je helpt bedrijven echt vooruit.
-
Meer groei; je ontwikkelt kennis die steeds belangrijker wordt in ons vak.
-
Meer impact; je draagt direct bij aan de toekomst van mkb-bedrijven én hun omgeving.
-
Meer waardering; klanten merken jouw toegevoegde waarde meteen.
“Mkb'ers willen wel, maar missen vaak kennis. En daar komen wij in beeld.”
Veel ondernemers willen verduurzamen, maar weten niet waar ze moeten beginnen. Ze hebben de tijd, kennis en capaciteit niet. Jij helpt ze door de bomen het bos weer te zien.
Ondernemers zijn vaak intrinsiek gemotiveerd, zeker familiebedrijven. Ze willen goed doorgeven wat ze hebben opgebouwd. Daardoor voer je gesprekken die gaan over de toekomst, waarden en keuzes. En dat maakt jouw werk relevant en menselijk.
B Corp-certificering voor de Jong & Laan
We werken momenteel aan onze B Corp-certificering, wat betekent dat we intern én extern duurzaam willen handelen. Niet alleen met elektrische auto’s en gezonde keuzes, maar in onze kern: advies, assurance en samenwerking.
Wil je meer weten over duurzaamheid bij de Jong & Laan en hoe het werk hierdoor beïnvloed wordt? Neem dan gerust contact met mij op.