Hoe maak jij het verschil

Iedere werkdag start je met je team vol enthousiasme bij één van onze prachtige klanten uit het midden en groot mkb. Onze klanten vind je in de regio Zwolle en de polder en worden bediend vanuit de vestiging in Zwolle. Samen met je collega's ben je verantwoordelijk voor het gehele controleproces.

Door de sterke groei van onze controlepraktijk hebben wij plek voor een ondernemende persoonlijkheid, die op een coachende manier leiding geeft aan het team. We geven je de ruimte om je ambities waar te maken. Doorgroeimogelijkheden zijn er volop en worden zeker gestimuleerd.

Jouw rol

Als controleleider leid je met passie en bevlogenheid controle- en beoordelingsopdrachten. Zijn er nieuwe adviesmogelijkheden bij klanten? Deze signaleer je tijdig voor de andere collega's en disciplines op de vestiging.

Met jouw communicatieve vaardigheden ben je voor de klant de aangewezen persoon om het belang van controle helder over te brengen. Zo leg je het fundament voor een plezierige en langdurige relatie.

Vanuit ondernemerschap stuur je jouw team aan conform budget en planning. Hierbij verlies je niet de mens achter de collega uit het oog. Door jouw coachende manier van leidinggeven rekent je team op je aandacht, kennis en steun. Bij ons telt je kennis, maar ook vooral jouw karakter.

Wie ben jij

Zie jij jezelf in deze ambitieuze en uitdagende rol, dan maken we graag kennis! We praten graag samen verder over jouw karaktereigenschappen, jouw wensen en ambities.

En we zijn benieuwd naar jouw:

• drive;
• analytische vaardigheden;
• kwaliteits- en resultaatgerichtheid;
• helicopterview;
• manier van samenwerken en managen.

Als controleleider ben je in het bezit (of in de afrondende fase) van de post-master RA. Je hebt ervaring als senior assistent-accountant controle, controleleider of (junior) manager.

Wat bieden wij

Jij bent jij bij de Jong & Laan. We bieden je de mogelijkheid om te groeien en jezelf te ontwikkelen, zowel op persoonlijk als vakinhoudelijk vlak en door te groeien in jouw vakgebied. Want naast een inspirerende werkomgeving, waarin je talenten alle ruimte krijgen voor ontwikkeling, bieden we verschillende personal development trajecten. Deze richten zich op de bewuste professional. Je krijgt inzicht in de jouw persoonlijke talenten en vaardigheden en op welke wijze je deze kunt inzetten in de praktijk. De boeiende trainingen, assessments en intervisiebijeenkomsten door gedreven trainers zijn gericht op de ontwikkeling van jouw persoonlijke competenties. Altijd actueel en vooruitstrevend zodat jij de opgedane kennis de volgende dag gelijk kunt toepassen.

Vanzelfsprekend bieden we jou als controleleider ook een marktconform salaris en een uitgebreid pakket aan secundaire voorwaarden, dat past bij jouw niveau en ambitie.

Hierbij kun je o.a. rekenen op:

• flexibel werken;
• uitstekende thuiswerkvoorzieningen;
• een premievrij pensioen;
• 31 vakantiedagen per jaar;
• winstdeling regeling;
• een laptop, smartphone;
• een leaseauto.
• sportvergoeding.